什么是絕對匹配?
工作職責(zé): 1)及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達; 2)負(fù)責(zé)售后維修前臺的日常管理工作,及時完成公司下達的各項工作任務(wù); 3)負(fù)責(zé)維修車輛的客戶接待工作,及時了解客戶的需求; 4)負(fù)責(zé)售后服務(wù)部日報表的統(tǒng)計及每月底月報的制作,建立好各項臺帳,并及上報公司領(lǐng)導(dǎo); 5)負(fù)責(zé)客戶休息區(qū)用品的及時更換; 6)非營業(yè)時間內(nèi),應(yīng)將來電信息轉(zhuǎn)接到公司配備的手機; 7)完成部門負(fù)責(zé)人交辦的相關(guān)工作。 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,營銷類/文秘類專業(yè)優(yōu)先(接受實習(xí)生); 2、熟練運用Word/Excel等辦公系統(tǒng); 3、1年以上企業(yè)前臺從業(yè)經(jīng)驗或有大型企業(yè)工作經(jīng)驗尤佳,具有較好的語言表達能力與溝通協(xié)調(diào)能力、計劃組織能力、執(zhí)行能力、分析能力,具有較強的責(zé)任心及工作細致度。工作時間:上午09:00-12:00 13:30-18:00 月休4天,實習(xí)生轉(zhuǎn)正購買五險一金。 聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
崗位職責(zé): 1. 制定備件計劃,負(fù)責(zé)建立合理的備件庫存量; 2. 指導(dǎo)庫管員對庫房的管理; 3. 負(fù)責(zé)緊急件與進口件的訂貨管理; 4. 對備件人員進行相關(guān)的人員培訓(xùn); 5. 貫徹捷豹路虎廠家備件方面的有關(guān)規(guī)定; 6. 完成上級交付的其他工作。任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷,汽車或機械專業(yè)畢業(yè); 2. 3年以上相關(guān)服務(wù)管理經(jīng)驗; 3. 掌握汽車維修專業(yè)知識及管理知識,具備良好的營銷常識; 4. 有良好的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、較強的理解力與執(zhí)行力; 5. 能熟練操作各種辦公軟件。聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
崗位職責(zé): 1.全面貫徹落實公司核心銷售流程,按照銷售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶宣傳、展示和講解捷豹路虎各系列車型; 2.定期進行客戶回訪與跟蹤,保持同客戶的聯(lián)絡(luò),為客戶提供個性化關(guān)懷; 3.在上級的指導(dǎo)下,完成銷售現(xiàn)場工作,維護展廳環(huán)境、車輛清潔和正常工作秩序; 4.搜集區(qū)域市場需求和競品動態(tài)信息,為上級提供輔助決策信息; 5.建立、完善并及時更新客戶信息系統(tǒng); 6.協(xié)助庫房提車、保險、上牌、按揭、精品加裝等相關(guān)事務(wù); 7.積極參加針對本崗位的各項培訓(xùn),對銷售流程、產(chǎn)品知識、銷售技巧等積極回顧和總結(jié); 8.協(xié)助市場活動邀約和組織協(xié)調(diào)工作; 9.完成上級安排的其他工作。任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,汽車或銷售類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有2年以上銷售經(jīng)驗或1年以上豪華品牌銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3.男:170cm以上,女:160cm以上,形象氣質(zhì)佳優(yōu)先; 3.能熟練使用辦公軟件; 4.持C1以上駕駛執(zhí)照,具有一定實際駕齡,能熟練駕駛車輛。 聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
崗位職責(zé): 1. 接受客戶產(chǎn)品質(zhì)量投訴,為客戶申請、辦理相關(guān)索賠; 2. 診斷投訴與索賠問題是否屬于保修索賠范圍,鑒定損傷件原因,判斷是否屬于質(zhì)量問題; 3. 負(fù)責(zé)索賠手續(xù)的辦理,及時向廠家反饋、索賠,及時溝通反饋索賠進展情況; 4. 處理賠償單據(jù),并做賠償總結(jié); 5. 對索賠舊件進行編碼、保存、登記管理,配合售后部門對舊件進行處理; 6. 負(fù)責(zé)協(xié)助服務(wù)顧問解釋廠家索賠問題; 7. 完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷,汽車等相關(guān)專業(yè); 2. 2 年以上汽車行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗; 3. 熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu)性能; 4. 全面掌握汽車?yán)碚摷捌嚇?gòu)造知識;了解相關(guān)的管理常識; 5. 具有較好的語言表達能力和協(xié)調(diào)能力,具有一定的損傷件鑒定能力
崗位職責(zé): 1.全面貫徹落實公司核心銷售流程,按照銷售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶宣傳、展示和講解捷豹路虎各系列車型; 2.定期進行客戶回訪與跟蹤,保持同客戶的聯(lián)絡(luò),為客戶提供個性化關(guān)懷; 3.在上級的指導(dǎo)下,完成銷售現(xiàn)場工作,維護展廳環(huán)境、車輛清潔和正常工作秩序; 4.搜集區(qū)域市場需求和競品動態(tài)信息,為上級提供輔助決策信息; 5.建立、完善并及時更新客戶信息系統(tǒng); 6.協(xié)助庫房提車、保險、上牌、按揭、精品加裝等相關(guān)事務(wù); 7.積極參加針對本崗位的各項培訓(xùn),對銷售流程、產(chǎn)品知識、銷售技巧等積極回顧和總結(jié); 8.協(xié)助市場活動邀約和組織協(xié)調(diào)工作; 9.完成上級安排的其他工作。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,汽車或銷售類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有2年以上銷售經(jīng)驗或1年以上豪華品牌銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3.男:170cm以上,女:160cm以上,形象氣質(zhì)佳優(yōu)先; 3.能熟練使用辦公軟件; 4.持C1以上駕駛執(zhí)照,具有一定實際駕齡,能熟練駕駛車輛。
崗位職責(zé): 1)主持公司的經(jīng)營管理工作,組織實施集團公司決議; 2)組織制定公司年度經(jīng)營計劃,經(jīng)集團公司批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實施,擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案,擬訂公司基本管理制度和制定公司的具體規(guī)章制度; 3)主持公司各部門的日常各項經(jīng)營管理工作,全面執(zhí)行和檢查落實集團公司所作出的有關(guān)公司整體運營的各項工作決定; 4)負(fù)責(zé)召集主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展; 5)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件,負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件; 6)負(fù)責(zé)對各商品房經(jīng)理工作布置、指導(dǎo)、檢查監(jiān)督、評價和考核管理工作; 7)加強企業(yè)文件建設(shè)、建立公平公正透明的員工工作環(huán)境;搞好社會公共關(guān)系,樹立公司良好的社會形象; 8)行使公司章程和集團公司授予的其它職權(quán); 9)與核心職能相關(guān)的其他工作。任職要求: 1、30歲以上大專學(xué)歷,汽車/市場/管理類專業(yè)優(yōu)先; 2、有C牌駕照,基礎(chǔ)英語讀說寫能力,能借助詞典書面閱讀,熟悉運用現(xiàn)代化辦公系統(tǒng),具備市場營銷、法律、財務(wù)等知識體系; 3、3年以上的汽車銷售經(jīng)理,5年以上的汽車銷售管理經(jīng)驗(含展廳銷售管理,日常維修業(yè)務(wù)管理及維修); 4、具有較強的綜合管理能力和工作協(xié)調(diào)能力,具有德、勤、能、誠的品格,擅長維保、帶領(lǐng)團隊成員團結(jié)、努力工作。 聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
崗位職責(zé): 1.全面貫徹落實公司核心銷售流程,按照銷售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶宣傳、展示和講解捷豹路虎各系列車型; 2.定期進行客戶回訪與跟蹤,保持同客戶的聯(lián)絡(luò),為客戶提供個性化關(guān)懷; 3.在上級的指導(dǎo)下,完成銷售現(xiàn)場工作,維護展廳環(huán)境、車輛清潔和正常工作秩序; 4.搜集區(qū)域市場需求和競品動態(tài)信息,為上級提供輔助決策信息; 5.建立、完善并及時更新客戶信息系統(tǒng); 6.協(xié)助庫房提車、保險、上牌、按揭、精品加裝等相關(guān)事務(wù); 7.積極參加針對本崗位的各項培訓(xùn),對銷售流程、產(chǎn)品知識、銷售技巧等積極回顧和總結(jié); 8.協(xié)助市場活動邀約和組織協(xié)調(diào)工作; 9.完成上級安排的其他工作。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,汽車或銷售類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有2年以上銷售經(jīng)驗或1年以上豪華品牌銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3.男:170cm以上,女:160cm以上,形象氣質(zhì)佳優(yōu)先; 3.能熟練使用辦公軟件; 4.持C1以上駕駛執(zhí)照,具有一定實際駕齡,能熟練駕駛車輛。
崗位職責(zé): 1.全面貫徹落實公司核心銷售流程,按照銷售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶宣傳、展示和講解捷豹路虎各系列車型; 2.定期進行客戶回訪與跟蹤,保持同客戶的聯(lián)絡(luò),為客戶提供個性化關(guān)懷; 3.在上級的指導(dǎo)下,完成銷售現(xiàn)場工作,維護展廳環(huán)境、車輛清潔和正常工作秩序; 4.搜集區(qū)域市場需求和競品動態(tài)信息,為上級提供輔助決策信息; 5.建立、完善并及時更新客戶信息系統(tǒng); 6.協(xié)助庫房提車、保險、上牌、按揭、精品加裝等相關(guān)事務(wù); 7.積極參加針對本崗位的各項培訓(xùn),對銷售流程、產(chǎn)品知識、銷售技巧等積極回顧和總結(jié); 8.協(xié)助市場活動邀約和組織協(xié)調(diào)工作; 9.完成上級安排的其他工作。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,汽車或銷售類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有2年以上銷售經(jīng)驗或1年以上豪華品牌銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3.男:170cm以上,女:160cm以上,形象氣質(zhì)佳優(yōu)先; 3.能熟練使用辦公軟件; 4.持C1以上駕駛執(zhí)照,具有一定實際駕齡,能熟練駕駛車輛。
從事汽車銷售兩年以上,需有駕照,駕駛技術(shù)熟練,責(zé)任心強,會揭陽話,有奧迪,寶馬,奔馳,銷售顧問認(rèn)證優(yōu)先考慮,熟悉銷售流程,能獨立接待高端客戶。公司主要負(fù)責(zé) 卡宴 路虎 寶馬X5 奧迪Q7 等高端名車銷售。試用期三個月,期滿按業(yè)績考核轉(zhuǎn)正,單臺銷售提成不低于4K,無密踩考核,無KPI考核?,F(xiàn)高低新,高提成,誠邀優(yōu)秀銷售加盟。無汽車銷售經(jīng)驗勿擾,業(yè)績團隊排名中下游勿擾,需做背景調(diào)查。有意人才請準(zhǔn)備個人簡歷聯(lián)系。女性優(yōu)先考慮。
任職資格:有一年以上定制家具或家裝設(shè)計行業(yè)經(jīng)驗;溝通表達能力強,具一定的銷售能力;有過定制家具或家裝設(shè)計行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 工作職責(zé): 1負(fù)責(zé)上門測量工作。 2負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照客戶要求,結(jié)合公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)進行設(shè)計; 3負(fù)責(zé)完成主管交辦的臨時任務(wù); 4負(fù)責(zé)定單的下單及協(xié)助主管進行定單的檢查工作; 5協(xié)助安裝組進行安裝錯誤分析并提供解決方案; 6負(fù)責(zé)個人月度銷售任務(wù)的完成; 7協(xié)助店長完成店鋪銷售目標(biāo); 8維護店面內(nèi)外的衛(wèi)生及店面形象; 9協(xié)助主管提交對設(shè)計軟件及產(chǎn)品的更新與改進建議。 10負(fù)責(zé)維護公司品牌形象; 11協(xié)助進行顧客投訴與意見處理; 12協(xié)助店長填寫《銷售日報表》及其它零售管理報表。
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